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新时代对青年基层干部的新要求

来源：爱乐趣网时间：2021年04月20日 15:42

原标题：新时代对青年基层干部的新要求

新时代对青年基层干部的新要求

新征程要有新气象，新时代要有新标准。党的青年干部，尤其是基层干部是后备和基础力量，在新的历史起点上推进“四个伟大”，就需要提出新时代的青年基层干部的新要求。

要增强对学习重要性和紧迫性的认识。当今社会，是电子化、网络化、数字化社会，知识更新、折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展，唯一的办法就是与时俱进，不断学习，不断进步。青年基层干部要加强学习，要接受新思维、新举措，不断创新思维，以创新的思维应对竞争挑战。要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新，进一步提高工作能力。要注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。只有通过加强学习，才能了解和掌握先进的理念和方法，取他人之长补己之短，只有这样，才能不负组织和人民的重望，完成好组织交给的工作任务。

要勇于承担作为青年基层干部的特殊责任。青年基层干部的最大优点就是年轻、充满激情、思维活跃、工作效率高，相对而言，最大的缺点就是缺乏埋头苦干的精神、缺乏顽强拼搏的精神、缺乏无私奉献的精神。作为新时期的青年基层干部，必须要发扬自己的优点，改正自己的缺点，积极培养埋头苦干、顽强拼搏、勇于奉献的精神。只有埋头苦干，才能在工作中做出实实在在的成绩；只有顽强拼搏，才能克服前进道路上的各种困难和问题；只有勇于奉献，才会有多彩的人生，才会彰显高尚的人格，才会有博大的胸怀，才能为党和人民的事业做出更大的贡献。

要学会将理论知识成果转化的本领。“要不断提高善于思考的能力，不断提高勤于干事的能力，不断提高破解难题的能力，不断提高为民服务的能力，不断提高拒腐防变的能力。”这是新时期党员干部，尤其是青年基层干部必须具备的能力。如何将理论知识运用到实际当中去，才是真正的“学以致用”。好多优秀的基层领导干部总结出的基层工作方法和实践经验，无一不是多年来的理论与实践相结合的产物，没有理论知识，就不能有效地指导实践，没有实践，也不可能更好地总结完善理论知识。青年基层干部要努力全方位创新思维，增强工作的全面性、科学性、开放性和创造性，以思维的创新引领工作的创新，把培训成果转化为工作的效率提高。

现代社会竞争激烈，尤其是作为青年基层干部，面对的是纷繁复杂的农村工作，在工作和生活等各个方面承受的压力都很大。因此，在不断提高工作能力的同时，更要注重心理素质的提升。要学会充分建立自信，树立积极向上，敢于挑战，不怕困难和挫折的心态。遇到重大事情和突发事情做到冷静、不慌不忙，有主见不受别人影响，敢于面对现实。尽可能多与不同的人接触，沟通，交换自己和别人对事物的看法，取长补短。相信随着时间和对事物的认识，会积累丰富，正确，客观的人生观，不断完善自己的人格，更好地为工作服务。

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