90后一言不合就秒辞?来说说谁的辞职理由更奇葩!
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跳槽对于90后来说,真的不是什么新鲜事了。
如今随着90后乃至95后逐渐成为了社会职场的主力军,整个社会的就业环境也是风云变幻,以前老一辈的所谓铁饭碗,对现在的年轻人的吸引力越来越小,一言不合就闪辞的现象也变成了常态。

之前听到朋友吐槽,说家里老一辈的人,甚至愿意花费个十几万,赔上无数的人情,就为子女谋一份月薪两三千的工作,理由是“稳定”、“有保障”、“不累”,孰不知这些在年轻人的眼里已经是鸡肋一般的存在。

有网友说,老一辈留下来的封建领导观念、老旧等级观念,剥削阶级的思想,在追求平等、追求纯粹的年轻人面前,矛盾越发突出,现实证明现在的年轻人宁愿失业也不愿纵容被剥削,甚至人人都想当创业者。
今时已经不同往日,当今社会环境鼓励创业,各种衍生的平台也为年轻创业者准备好了温床,90后的眼里,开心上班才是最有干劲的,而且你看很多的招聘平台,会发现很多公司的招聘信息里的优势一栏,甚至写上了“领导nice”,可以说是求生欲满满了。

说到跳槽,我真心得觉得应该给那些勇敢跳出舒适圈的人鼓掌!
如果不想定性了似地生活,就多接触一些不同的人的不同的生活方式吧!然后你会发现,人其实可以随心所欲的,不管物质基础给予你的社会资本有多大额度,也不管原生环境给你洗脑的理念想法有多顽固,你会由内而外焕然一新,因为你的生活多了一种新的可能。

但是,还是希望大家的每一次的跳槽都是因为有了更好的发展规划,不管是升值还是升职空间都是变得更大,毕竟“前途”跟“钱途”都非常重要!
假如你待在目前的岗位上,升职空间已经触碰到了天花板,而外面的世界日新月异,让你坐如针毡生怕被淘汰,一点都没有安全感,与其蹉跎岁月到老了各种懊悔,不如跳出去看看,趁着还年轻,多试错也没关系,要知道后面的一生都是在工作,都是在这个社会里发光发热,要是能找到自己能热爱的为之奋斗一生的目标,这该是多么幸福的事情。

你想啊,假如你申请一份以为自己不够格的工作,成功了,工资翻倍,搬到了梦想的城市居住,生活有目标,梦想还在燃烧,怎样都无悔了。只是记得要小心“冒牌者综合症”(impostorsyndrome),总以为自己不够格,妄自菲薄的人肯定生活得不够快乐,事实上,只要鼓起勇气远离舒适区,人一定是会成长的。

最后祝愿看到这篇文章的伙伴们都能找到自己如意的工作!得到更多的成长!
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