读后感：《人性的弱点》，保全他人的面子

原标题：读后感：《人性的弱点》，保全他人的面子

今日阅读完了《人性的弱点》中的相关内容：保全他人的面子。

卡耐基在文中举了多尔例子来具体的阐述了这一观点在生活和工作中的重要性。

作者在文中举得第一个例子是，在几年前，通用公司电气部门的史坦梅兹是个高级专才，但当他被调到计算机部门当主管后，发现这个工作并非他所长，并不能胜任，公司就想出了一个办法，给了他一个新头衔，工作性质和原来一样，本身史坦梅兹是个易怒的人，但这样的举动并没有引起风暴，他仍保留了面子。

保留他人的面子，是一个特别重要的问题。而通常我们在生活中却很少会考虑到这个问题，在生活中，我们很多人喜欢摆架子，我行我素，挑剔，恐吓，在众人面前指责雇员或是孩子。作者提出，如果我们都能多考虑几分钟，讲几句关心的话，为他人设身处地地想一下。就可以避免许多不愉快的场面。

作者还提到曾经有名的德贝特.摩洛，他会经常找出双方正确的地方，并突出表扬双方正确的地方，而且无论他怎样处理，都不会指责他们错的地方。

真正的大人物，不会把时间用在向他击败的对手炫耀自己的胜利上。每一个公证人也都明白，不能让别人丢失面子。

这也是今天要说的说服他人的第五条原则：给他人留面子。

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